辞退员工控制流程

辞退员工控制流程部门步骤总经理离职档案处理制定辞退管理制度辞退员工处理员工人力资源总监组织制定企业人事制度审批人力资源部审核相关部门 财务部离职审计及手续办理公布员工辞退管理规定受理辞退申请 提出辞退员工申请严重违反企业规章制度协商确定辞退员工处理决定发出辞退通知书办理离职手续、交接工作接收辞退通知书办理离职手续。交接工作关键岗位员工离职审计工资、财务款项结算领取工资正式离职交接工作完毕、有关部门签字确认发出员工离职确认函等转移并处理员工档案审批 审核